Kierownik

Dział sprzedaży pożyczek zabezpieczonych hipoteką

Nazwa stanowiska

Kierownik

Komórka organizacyjna

Dział sprzedaży pożyczek zabezpieczonych hipoteką

Miejsce pracy

Główna siedziba firmy

Cel dla którego zostało powołane stanowisko

Koordynowanie pracy zespołu sprzedażowego

Wykaz zadań i obowiązków

• współudział w kreowaniu oraz wdrażanie strategii rozwoju oraz polityki sprzedażowej firmy

• budowanie podległego zespołu sprzedażowego

• tworzenie budżetu oraz ścisła kontrola nad jego realizacją

• tworzenie długofalowych planów sprzedażowych oraz nadzór nad ich realizacją

• tworzenie oraz aktualizacja standardów obowiązujących w przedsiębiorstwie

• sprawowanie nadzoru nad prawidłowością zawieranych umów

• analiza raportów i prognoz dotyczących rynku

• bieżący monitoring rynku oraz aktualnych przepisów prawnych

• pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie reflacji z aktualnymi klientami przedsiębiorstwa

• sporządzanie dokumentacji handlowej

Zakres odpowiedzialności

• pełna odpowiedzialność za kształtowanie strategii oraz polityki sprzedażowej firmy

• pełna odpowiedzialności za powierzone zasoby ludzkie i rzeczowe

• bezpośrednia, pełna odpowiedzialność za zrealizowane wnioski pożyczkowe

• dbanie o pozytywny wizerunek firmy

Zakres i rodzaj współpracy

• bezpośrednia komunikacja z zarządem przedsiębiorstwa

• pośrednia współpraca z całym podległym zespołem sprzedażowym

• komunikacja pośrednia i bezpośrednia z klientami przedsiębiorstwa

• komunikacja pośrednia i bezpośrednia z instytucjami sądowymi i administracyjnymi związanymi z działalnością przedsiębiorstwa

Wymagania kwalifikacyjne

• wykształcenie wyższe – preferowane: prawo, administracja, ekonomia, finanse i bankowość

Doświadczenie zawodowe

Powyżej 5 lat na podobnym stanowisku

Wymagania wobec stanowiska

• zaawansowana umiejętność kierowania zespołem oraz delegowania zadań

• zaawansowane zdolności budżetowania i planowania

• zaawansowane umiejętność analityczne z zakresu analizy wartości nieruchomości

• zaawansowane umiejętność analityczne z zakresu analizy zdolności pożyczkowej

• komunikatywność oraz łatwość w nawiązywaniu relacji

• zaawansowana znajomość pakietu MS Office

• samodzielność i kreatywność

• bardzo dobra organizacja czasu pracy

• wysoka kultura osobista i dobra prezencja

• prawo jazdy kategorii B

Jeżeli jesteś zainteresowany procesem rekrutacji wyślij do nas CV na adres e-mail kariera@ecfh.pl wraz z poniższą klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych we wszelkich rekrutacjach organizowanych przez Europejskie Centrum Finansowo Hipoteczne Spółka z o.o. sp. k., ul. Kapucyńska 6/9, 20-009 Lublin, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46/WE”.

Udostępnij